Профсоюзная организация

Коллективно - договорное регулирование

Состав профсоюзного комитета:
Веселова Елена Георгиевна Председатель первичной профсоюзной организации
Игнатьева Людмила Николаевна Зам. председателя ППО, Профгруппорг здания №2
Капустина Наталья Юрьевна Профгрупорг здания №1
Конкина Надежда Анатольевна Профгрупорг зданий №3,4
Житкова Вероника Андреевна Профгрупорг зданий №5
Шаврина Людмила Александровна Профгрупорг здания №6
Андрейчишина Олеся Анатольевна Профгрупорг здания №7
Гусельникова Екатерина Игоревна Председатель контрольно – ревизионной комиссии
Желябин Антон Сергеевич Председатель Совета молодых педагогов
Борисова Марьяна Валерьевна Уполномоченный по охране труда
Макарова Ирина Николаевна Ответственный за коллективно – договорное регулирование трудовых отношений
Войтова Ольга Константиновна Ответственный за реализацию социальных программ
Алимова Юлия Васильевна Ответственный за работу с ветеранами
Шаракина Светлана Владимировна Ответственный за культурно – массовую работу
Казаку Ирина Владимировна Ответственный за спортивную работ
Куртанова Ирина Александровна Ответственный за электронную базу данных

Публичный отчёт председателя первичной профсоюзной организации ГБОУ Школа №1375 за 2018г.

Презентация публичного отчета за 2018г.

Публичный отчёт председателя первичной профсоюзной организации ГБОУ Школа №1375 за 2017г.

 


В ПРОФСОЮЗЕ БЫТЬ ВЫГОДНО!

  • Добровольное медицинское страхование
  • Негосударственный пенсионный фонд «Образование и наука»
  • Кредитный союз учителей
  • Бесплатные консультации юриста АНО «Профзащита»
  • Фонд социальной и благотворительной помощи
  • Летний оздоровительный отдых
  • Новогодние билеты детям членов профсоюза
  • Мобильный тариф «Профсоюзный»

 

Первичная профсоюзная организация ГБОУ Школа № 1375

Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации.

Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации является добровольным общественным объединением граждан, работающих в образовательных учреждениях различных типов и видов, органах управления образованием, организациях, предприятиях и учреждениях образования и науки и обучающихся в образовательных учреждениях профессионального образования независимо от их организационно- правовой формы.


Основные направления деятельности

Цели и задачи

Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации. Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации является добровольным общественным объединением граждан, работающих в образовательных учреждениях различных типов и видов, органах управления образованием, организациях, предприятиях и учреждениях образования и науки и обучающихся в образовательных учреждениях профессионального образования независимо от их организационно- правовой формы. Основные направления деятельности Заключение “Коллективного договора” в интересах работников. Участие в решении вопросов защиты профессиональных интересов членов профсоюза (повышение квалификации, аттестация, тарификация и т.д.). Контроль за созданием безопасных условий и охрана труда. Работа с ветеранами педагогического труда. Создание благоприятного психологического климата в педагогическом коллективе. Оздоровительная и культурно-массовая работа. Информационная деятельность. С целью регулирования трудовых отношений и установления согласованных мер по социально-экономической защите работников на общем собрании трудового коллектива ежегодно принимается КОЛЛЕКТИВНЫЙ ДОГОВОР между администрацией и профсоюзным комитетом, приоритетами которого являются: Вопросы занятости, профессиональной подготовки и переподготовки педагогических кадров. Организация труда, режим работы, отдыха, улучшение условий и охраны труда, правила внутреннего трудового распорядка. Критерии распределения премиального фонда. Наши цели и задачи Содействие повышению уровня жизни членов Профсоюза. Создание благоприятного психологического микроклимата, необходимого для поддержания эффективной работоспособности всех членов коллектива. Способствовать повышению профессионализма педагогических кадров, совершенствованию уровня и методов стимулирования деятельности работников образования, повышению их социального статуса. Забота о здоровье и эмоциональном состоянии сотрудников, обеспечить право работника на здоровые и безопасные условия труда. Забота о работниках всех служб. Решение социальных проблем в современных условиях может быть только через взаимодействие профсоюзных организаций с органами власти, работодателями на основе социального партнерства. Равноправие сторон. Уважение и учет интересов сторон. Заинтересованность сторон в участии в договорных отношениях. Соблюдение сторонами нормативных правовых актов. Полномочность представителей сторон. Свобода выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда. Добровольность принятия сторонами на себя обязательств. Реальность обязательств, принимаемых на себя сторонами. Контроль за выполнением принятых обязательств, соглашений. Ответственность сторон за невыполнение по их вине коллективных договоров, соглашений.

© Ссылка на источник: http://gym1579u.mskobr.ru/obwie_svedeniya/labor_organization/

Уполномоченные по охране труда первичной профсоюзной организации ГБОУ Школа №1375

СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ


 

08.07.2019
Инструкция для членов Профсоюза по использованию системы ПРОФКАРДС
подробнее
обновлено: 08.07.2019
08.09.2018
подробнее
обновлено: 09.09.2018
20.01.2018
подробнее
обновлено: 21.01.2018